红网时刻衡阳3月16日讯(通讯员 梁贤法 记者 宋美君) “刚到纪委办公时，面对新的环境、新的业务和新的同事，我的心里有一些不安，怕自己吃不消。通过与第一纪检监察室主任唐志煌开展‘一对一’互助学习后，我对执纪审查方面业务知识有更多的了解，之前的顾虑也都烟消云散了!”衡山县检察院转隶人员康健如是说。

　　2018年3月开始，衡山县纪委、监委围绕监督执纪问责和监督调查处置“纪法”衔接新任务，在全县纪检监察干部内部开展了为期6个月的“大融合大学习大讨论大提升”活动，手把手教导全体纪检监察干部学习新知识、接触新业务，确保转隶人员与纪检干部在互相学习中聚同化异，共同提升，为正确履职奠定基础。

　　此次活动单独制定业务学习计划，提出学习目标，明确学习要求，采取“一对一”互动、全员集中、知识竞赛、业务测试、模拟演练等形式，强化对宪法、国家监察法以及刑法、刑事诉讼法、公务员法及监察委12项调查措施展开学习，让每名纪委、监委干部熟练掌握监督、调查、处置的法律依据。13名转隶人员与13名纪委业务骨干“一对一”结对学习，转隶干部学纪律，纪检干部学法律，补齐各自的业务知识短板，轮流讲课，带着问题相互交流、讨论，围绕典型疑难案例展开研讨、主动分享学习心得，掀起了学习的热潮，加速了相关知识的消化吸收。同时还组建了微信学习交流群，县纪委宣传部每周发送学习内容。

　　衡山县自监委成立以来，共开展专题学习近20次，学习党纪条规、法律法规8部，参训人数达300余人次，全面提高了纪检监察干部专业知识和履职能力。县纪委、监委还将历次培训资料、讲稿和大家撰写的心得体会悉心收集、编撰成册，使纪检监察干部能够快速“充电”，让“纪法”思维得到有效衔接，实现“1+1>2”的效果。