当前位置:

监督覆盖八小时+ 常宁落实“四个监督”文件不留“死角”

微信图片_20201214151842.jpg

常宁市委书记刘达祥。

红网时刻 记者 蒋楠 通讯员 周小勇 何芬 衡阳报道

11月24日上午,常宁市举行廉政文化教育基地——萧石月生平事迹陈列室启用仪式。

今年6月,衡阳市委出台“四个监督”文件,真正实现监督对象全覆盖、监督范围延伸至八小时以外。萧石月生平事迹陈列室的建成启用,便是常宁落实“四个监督”文件的一大举措。

“我们想依托基地这一平台,让广大党员干部在身边接受廉政教育,时刻提醒自己做清正廉洁的带头人。”近日,红网记者专访常宁市委书记刘达祥,了解常宁如何优化政治生态,有效破解同级监督和对“一把手”监督难题。

压实党委主体责任,尤其是“一把手”的主体责任,成为常宁的出发点。以“主体责任落实年”为契机,常宁市委出台了《进一步落实管党治党主体责任的若干意见》,把落实主体责任作为对“一把手”考核、述职的必备内容,明确主体责任清单、目标要求、工作措施,印发《党员领导干部落实主体责任操作手册》1200余份,推行履职纪实制度,细化工作流程图、工作内容及过程记录。

在同级监督方面,常宁将衡阳市委印发的《关于加强和改进纪委对同级党委监督的意见(试行)》中关于同级监督的22个方面分解细化成42项具体工作内容,明确每项工作的牵头部门、责任部门、完成时间节点。

“我们还建立了谈心谈话制度,便于及时指出同级党委存在的苗头性、倾向性问题,并督促整改。”刘达祥介绍,常宁又制定了《关于加强和改进对同级党委和“一把手”监督开展谈心谈话活动方案》,决定在全市开展集中谈心谈话,进一步强化同级监督和对“一把手”的监督,压实各级党组织的主体责任和纪检监察机构的监督责任。

关于八小时以外的监督,常宁组织全市党员干部签订八小时以外自我约束承诺书,通过固定家访和随机家访两种方式,了解党员干部的家庭、生活、社交基本情况,力所能及地帮助解决实际困难,筑牢拒腐防变的家庭防线,鼓励干部家属发挥“廉内助”“贤内助”作用,实现工作与家庭的良性互动。

下一步,常宁市将在强化主体责任落实上持续发力,按照省、衡阳市两级纪委监委的部署安排,集中力量,全力以赴推进项目招投标突出问题、政府采购突出问题、优化营商环境、违法占用耕地及拆违控违、脱贫攻坚、禁捕退捕、反对铺张浪费七个专项整治,确保取得实实在在的效果。

来源:红网

作者:蒋 楠 周小勇 何 芬

编辑:蒋楠

本文为衡阳站原创文章,转载请附上原文出处链接和本声明。

本文链接:https://hy.rednet.cn/content/2020/12/14/8701791.html

相关链接

    频道精选

  • 重要新闻
  • 衡法在线
  • 工信
  • 法润衡阳
  • 时政·衡阳
  • 县(市)区
  • 经济·衡阳
  • 社会
  • 民生
  • 问政
  • 雁城警事
  • 乡村振兴
  • 清风衡阳
  • 科教
  • 应急
  • 民政
  • 财富
  • 园区
  • 汽车
  • 房产
  • 文旅广体
  • 健康
  • 松木经开区
  • 精彩视频
  • 综合专题
  • 新闻H5
  • 政务新闻
  • 公示公告
  • 最美衡阳
  • 呼声
  • 论坛
  • 头条
  • 新闻焦点图
  • 微博
  • 书记
  • 市长
  • 通讯员文集
  • 新闻推荐

阅读下一篇

返回红网首页 返回衡阳站首页