会议现场。图 肖利新

红网时刻衡阳2月22日讯（通讯员 张珍 龙海云）为引领好、凝聚好、服务好祁东税务广大青年，强化青年干部学习教育，提升工作能力，2月21日，国家税务总局祁东县税务局开展春季培训暨“强信念 增本领 促提升”青年税校开班仪式，县局领导班子、各部门正职及45岁以下的青年干部参加开班仪式。

开班仪式上，县局党委书记、局长王涛作开班仪式讲话。他寄语青年干部，一是珍惜培训机会，争做一块高效能的蓄电池，为干好工作、当好“老师”、带好“徒弟”打下基础；二是转化学习成果，坚持从知行合一上下功夫，做到在培训中学，在实践中练，在实战化学习中充电充能；三是严守学习纪律，端正学习态度，处理好工学矛盾，做遵规守纪的“好学生”。希望大家都能把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，通过这次培训学有所思、学有所悟、学有所获。

开办青年税校是祁东县税务局为提高45岁以下青年干部整体素质而采取的一项重要举措，青年税校以提升政治能力、业务能力和创新能力为主线，着力在学习内容、学习形式、师资配备等方面满足青年干部多元化学习需求，使青年干部真正学有所得。

“固定+选配”，学习内容更丰富。根据工作实际和青年要求，青年税校科学制定教学计划，以党的政治理论学习和税收业务学习为主，结合公文写作、法律基础知识、党纪法规、廉政规定等内容合理安排教学课程。同时，鼓励青年干部在党务、政务、业务范围内自选课题，适时调整学习内容，尽力满足青年干部个性化学习需求。

“讲授+自学”，学习形式更多样。青年税校采用课堂讲授、线上自学、能力测试三种形式开展。课堂讲授以政策讲解、案例分析、研讨交流等形式进行授课；依托“学习强国”“学习兴税”等平台引导干部线上自学；每一阶段课程结束后及时对青年干部学习情况进行测试，并对测试结果进行讲评、分析，以查找学习中存在的问题，有针对性制定改进措施，进一步增强青年干部的学习兴趣。

“携手+共进”，师资配备更雄厚。整合培训资源，强化师资力量，采用“以老带新”“青蓝共进”的方式，配齐配强师资队伍。此次培训采取县局青年干部自己授课模式，各部门业务骨干全员上阵，轮流授课，坚持做到青年干部全员参与、全面覆盖。同时，县局党委班子成员轮流担任临时班主任跟班并讲课，为青年干部答疑解惑，充分发挥“传帮带”的积极作用，做到薪火相传、青蓝共进，进一步提高学习培训质量。

接下来，祁东县税务局将以青年税校为抓手，搭建平台激发青年干部学习内生动力，提升青年干部的综合素质，持续为青年干部“充电续航”，着力锻造一支“能写、会讲、肯干”的青年干部队伍，为祁东税务发展贡献青春智慧和力量。